公司解散后，應依法啟動清算程序。

清算程序是指整理、終結被解散公司所發生的法律關系，并依法定條件和順序分配其財產的法律程序。

關于清算的法律規定：

《公司法》第十章第一百八十三條至一百八十九條；

《公司法》司法解釋二第七條至第二十四條。

共計25條。

一、公司清算中的工作要點。

公司清算的方式有兩種：

一是自行清算，公司股東成立清算組

二是司法清算，人民法院指定清算組

兩種清算方式的工作內容是基本一致的。

清算組圍繞以下七大事項開展工作：

① 清理公司財產

② 通知、公告債權人

③ 處理公司未了結的業務

④ 清繳所欠稅款及清算期間產生的稅款

⑤ 清理債權、債務

⑥ 處理公司清償債務后的剩余財產

⑦ 代表公司參與民事訴訟活動，包括行政、仲裁

以上，是清算組法定的權利和義務。

清算具體工作的開展，有以下十三項：

① 確定清算組成員，設立清算組

② 接管公司，刻制清算組印章

③ 梳理公司基本情況，資產、負債、業務等

④ 通知、公告所有已知債權人清算事宜及申報債權

⑤ 清理公司對外債權，催收

⑥ 清理公司對外債務，審核債務類型、數額

⑦ 處理公司未了解的訴訟、仲裁、執行

⑧ 審核債權，債權類型、時效、數額

⑨ 召集組織債權人會議

⑩ 制定清償方案，需債權人會議決議通過

執行清償方案

制定清算報告，需經股東會或法院通過

辦理公司注銷登記

以上，是清算組核心工作事項。

其中，有三大事項最為重要：

1. 資產負債的排查梳理

2. 債權的審核與確認

3. 清償方案的制定和執行

二、公司清算中的注意事項。

第一，股東糾紛是導致公司解散，進而啟動清算程序的主要誘因。

股東糾紛，是人與人之間的糾紛，主觀因素參雜其中。

人性是最難理清的關系。

所以，在啟動清算工作時，必不可少的一個環節是：

剖析股東糾紛形成的本質、原因、發展、現狀。

預估股東糾紛對未來清算工作可能造成的影響。

第二，極端狀態下，公司重要資料缺失，審計工作成為清算期間的重點、難點。

一般情況下，清算組需聘請審計機構，對公司資產、負債進行全面審計，但進入清算的公司，往往出現賬冊缺失等情況，無疑給審計工作造成阻礙。

對于該情形，清算組需采取以下措施：

① 調取公司納稅信息

② 調取公司銀行賬戶和關聯賬戶的交易信息

③ 向公司客戶尋證，從客戶方補充公司經營信息

④ 對公司股東、高管訪談，聽取股東、高管陳述和意見

盡可能的還原公司財務情況。

第三，申報債權缺乏證據證明，對債權審核工作造成阻礙。

民營企業中，因規范性較弱，常出現公司占用股東資金或股東占用公司資金的情況，而缺少必要的手續，導致債權申報空口無憑。

對于該類債權，清算組需采取以下措施：

① 查看是否存在相關財務記載

② 訪談股東、高管，聽取股東、高管意見

③ 結合公司經營狀況、交易習慣，審核債權真偽

形式審查與實質審查結合，合法決策，程序嚴謹

以上內容，是公司清算的主要工作和注意事項，所列注意事項是影響清算進程的常見阻礙。

清算組需謹慎把握，勤勉盡責的開展清算工作。

律師建議

依法清算，既是股東的權利，也是股東的義務。

股東糾紛不可調和，往往導致公司走向解散清算。

公司解散、清算，亦是化解股東糾紛的方式之一。

公司經營中，需樹立預防股東糾紛的意識。

如需解散、清算，各股東客觀對待，積極配合清算組工作是對各方最有利的做法。

因為，回避和隱瞞最終導致的是法律責任的承擔。